يجب على كلِّ موظف وعامل أن يشغلَ الوقت المخصَّص للعمل في العمل الذي خُصِّص له، فلا يشتغل فيه في أمور أخرى غير العمل الذي يجب أداؤه فيه، ولا يشغل الوقت أو شيئًا منه في مصلحته الخاصة، ولا في مصلحة غيره إذا كانت لا علاقة لها بالعمل؛ لأنَّ وقتَ العمل ليس مِلكًا للموظف والعامل، بل لصالح العمل الذي أُخذ الأجر في مقابله، وقد وعظ الشيخ المعمَّر بن علي البغدادي المتوفى سنة (٥٠٧هـ) نظامَ المُلك الوزير موعظة بليغة مفيدة، مِمَّا قال في أوَّلها:"معلومٌ - يا صدر الإسلام! - أنَّ آحاد الرعية من الأعيان مخيَّرون في القاصد والوافد، إن شاؤوا وصلوا، وإن شاؤوا فصلوا، وأمَّا مَن توشَّح بولاية فليس مخيَّرًا
1 / 11
مقدمة
آيات كريمة في أداء الأمانة
أحاديث عن الرسول ﷺ في أداء الأمانة
أداء الموظف عمله بجد وإخلاص يؤجر عليه في الدنيا والآخرة
حفظ الوقت المخصص للعمل لصالح العمل
مسوغات اختبار العامل والموظف
كبار المسؤولين قدوة في الجد أو الكسل لصغارهم
معاملة الموظف غيره بمثل ما يحب أن يعامل به
تقديم الموظف الأسبق فالأسبق من أصحاب الحاجات
اتصاف الموظف بالعفة والسلامة من أخذ الرشوة والهدية